PB Saúde - Fundação Paraibana de Gestão em Saúde - Analista de Recursos Humanos (Módulo Especial) (Pós-Edital)
Sobre o curso
Última atualização em 12/2024
Satisfação garantida ou seu dinheiro de volta!
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1. Curso baseado no edital nº 02/2024, de 11 de setembro de 2024.
2. Serão abordados os tópicos relevantes (não necessariamente todos) a critério do professor.
3. Carga horária prevista: 462 videoaulas, aproximadamente.
4. Material de apoio personalizado:
- audioaulas;
- degravações (produzidas e organizadas em conformidade com cada videoaula);
- slides para acompanhamento das videoaulas.
5. Não serão ministrados: Conhecimentos Específicos: E-Social. Noções de prestação de contas: AUDESP, GFIP, GPS,PIS, RAIS. Relações com funcionários.Ambiência organizacional.
Benefícios sociais. Administração de admissões e salários.
6. Serão ministradas somente as videoaulas relacionadas no informativo. Portanto, os demais conteúdos mesmo constando no edital, não serão ministrados
AULAS EM PDF AUTOSSUFICIENTES:
1. Conteúdo produzido por mestres especializados na leitura como recurso didático completo.
2. Material prático que facilita a aprendizagem de maneira acelerada.
3. Exercícios comentados.
4. Não serão ministrados em PDF: Legislação SUS: Portaria GM/MS nº 1.604, de 18 de outubro de 2023 Institui a Política Nacional de Atenção Especializada em Saúde (PNAES), no âmbito do Sistema Único de Saúde. Legislação da PB Saúde. Conhecimentos Específicos: Noções básicas de: planejamento orçamentário; técnicas de negociação; ética profissional e desenvolvimento de valores; E-Social. Noções de prestação de contas: AUDESP, GFIP, GPS, FGTS, PIS, RAIS. Ênfase: Relações com funcionários. Administração de pessoal. Normas constitucionais de gestão de pessoas na administração pública: dispositivos dos artigos 37, 39 e 40 da Constituição Federal: princípios da administração pública, concurso público, nomeação para admissãos, empregos e funções, remuneração, regras para acumulação de admissãos e remuneração, reserva de vagas, direitos do trabalhador, regime de previdência e efetivação em admissão público.
5. Não serão ministrados PDFs Sintéticos.