CREMESE - Conselho Regional de Medicina do Estado de Sergipe - Auxiliar Administrativo (Pós-Edital)

1. Curso baseado no Edital nº 01/2025.
2. Serão abordados os tópicos relevantes (não necessariamente todos) a critério do professor.
3. Carga horária prevista: 628 videoaulas, aproximadamente.
4. Material de apoio personalizado:
- audioaulas
- slides para acompanhamento das videoaulas.
5. Não serão ministrados: Legislação Específica:  Regimento  Interno  do  CREMESE  (versão atualizada).1.3 Procedimentos Administrativos  e  Manuais  Administrativos.  1.4  Organização  e  Métodos.  2.2  Relações  humanas  e  desempenho profissional. 2.4 Noções de cidadania e relações públicas.7  Noções  de  Fiscalização  e  Diligências:7.1 Fundamentos da fiscalização administrativa. 7.2 Elaboração de relatórios de fiscalização. 7.3 Procedimentos para realização de diligências.8 Sistemas de Registro e Cadastro:8.1 Procedimentos para registro e inscrição de pessoas físicas e jurídicas.8.2 Emissão de documentos de  identificação  profissional.  8.3  Geração  e  controle  de  boletos
6. Serão ministradas somente as videoaulas relacionadas no informativo. Portanto, os demais conteúdos mesmo constando no edital, não serão ministrados. 

AULAS EM PDF AUTOSSUFICIENTES:

1. Conteúdo produzido por docentes especializados e com amplos recursos didáticos.
2. Material prático que facilita a aprendizagem de maneira acelerada.
3. Exercícios comentados.
4. Não serão ministrados em PDF: Legislação Específica: Legislação Básica dos Conselhos de Medicina: 1.1 Lei Federal nº 3.268/1957 (dispõe sobre os Conselhos de Medicina e dá outras providências). 1.2 Regulamento do Conselho Federal e Conselhos Regionais de Medicina –Decreto Federal nº 44.045/1958 (modificado pelo Decreto nº 10.911/2021).1.3 Lei Federal nº 11.000/2004 (altera dispositivos da Lei nº 3.268/1957, que dispõe sobre os Conselhos de Medicina). 1.4 Regimento Interno do CREMESE (versão atualizada). Conhecimentos Específicos: 1 Noções de Administração: 1.1 Funções administrativas: planejamento, organização, direção e controle. 1.2 Noções de Administração Financeira, Administração de Pessoas e Administração de Materiais. 1.3 Procedimentos Administrativos  e  Manuais  Administrativos.  1.4  Organização  e  Métodos.  1.5  Gestão  de  estoque  e  suprimentos  de  escritório.2 Organização  e  Estrutura  Organizacional: 2.1  Conceito  e  tipos  de  estrutura  organizacional.  2.2  Relações  humanas  e  desempenho profissional. 2.3 Desenvolvimento de equipes de trabalho. 2.4 Noções de cidadania e relações públicas.3 Comunicação Organizacional: 3.1  Comunicação  interna  e  externa. 4 Atendimento  ao  Público: 4.1  Qualidade  no  atendimento:  comunicabilidade,  apresentação,  atenção,  cortesia,  interesse,  presteza, eficiência,  tolerância,  discrição,  conduta,  objetividade.  4.2  Postura  profissional  e  relações  interpessoais.  4.3  Atendimento telefônico  e presencial. 4.4 Atendimento a clientes internos e externos.5 Trabalho em Equipe: 5.1 Personalidade e relacionamento. 5.2 Eficácia no comportamento  interpessoal.  5.3  Fatores  positivos  do  relacionamento.  5.4  Comportamento  receptivo  e  defensivo.  5.5  Empatia  e compreensão  mútua. 7  Noções  de  Fiscalização  e  Diligências: 7.1 Fundamentos da fiscalização administrativa. 7.2 Elaboração de relatórios de fiscalização. 7.3 Procedimentos para realização de diligências. 8 Sistemas de Registro e Cadastro: 8.1 Procedimentos para registro e inscrição de pessoas físicas e jurídicas. 8.2 Emissão de documentos de  identificação  profissional.  8.3  Geração  e  controle  de  boletos.10 Noções de Controle Patrimonial e Almoxarifado: 10.1  Gestão  de  patrimônio  no  serviço  público.  10.2  Controle  de  estoque  e inventário.  10.3  Sistemas informatizados  de controle patrimonial. 
5. Não serão ministrados PDFs Sintéticos.